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中途・キャリア採用
ユニフォームスタイリスト／総合職・一般職
総合職・一般職の違いについて
| 仕事内容 | ・企業ユニフォームのスタイリング（トータルコーディネート） ・ロゴマーク、名入れ刺しゅう、プリントのアイデア出し、Illustratorでのロゴ作成 ・お客様へのユニフォーム提案資料作成 福井県をはじめとする北陸三県の企業を中心に活動する「訪問営業」の専属スタイリストを担当いただきます。 数万点のカタログ商品のなかから、工業、飲食、小売、観光など様々な業種の法人顧客を対象にユニフォーム提案をします。 ユニフォーム選定だけではなく、刺しゅう加工・プリント加工についてIllustratorを用いたデザイン提案、提案資料の作成も合わせて行うことが多いクリエイティブなお仕事！ 直接お客様と関わる機会は少ないですが、自分が担当したユニフォームを着用して働く姿を目にしたとき、選定過程を思い出して何とも言えない充実感を感じることが出来ます。 普段から洋服が好き、おしゃれに興味があるという方が特にやり甲斐を持って取り組めます。 営業スタッフとコミュニケーションを取りながら取組んでいただくので、不安なことや行き詰まった時には相談ができる環境です。 |
|---|---|
| 必要な経験・資格等 | 【応募条件】 学歴：短大・専門卒以上 技術：Illustratorが使える方 【求める人材】 ・チームワークを大切に出来る方 ・積極的に行動できる方 ・集中力が高い方 ・自己投資を惜しまない方 【歓迎要因】 ・洋服が好きな方 ・営業、接客経験者、またはデザインを勉強していた方 |
| 給与 | 月額180,000円～250,000円 |
| 諸手当 | ・通勤手当（通勤距離に応じ支給/月額上限￥15,000） ・住宅手当（￥20,000 条件あり） ・親孝行手当（一人￥5,000 誕生日に支給） ・家族手当（18歳未満の子 一人につき月額￥5,000） ・役職手当（￥10,000～￥50,000） |
| 昇給 | 年1回（6月） |
| 賞与 | あり 年2回 前年度実績（計4ヶ月分 相当） |
| 勤務地 | 〒910-0123 福井県福井市八重巻町２５－８１ ユニフォームネクスト本社 |
| 勤務時間 | 8時45分〜18時00分（休憩時間：1時間15分） |
| 休日・休暇 | 週休二日制（土曜日，日曜日，祝日，その他） その他：基本土曜は月末最終週のみ出勤、年末年始、夏期休暇 |
| 年間休日数 | 111日（2023年） |
| 福利厚生 | ・住宅手当（￥20,000 条件あり） ・親孝行手当（一人￥5,000 誕生日に支給） ・家族手当（18歳未満の子 一人につき月額￥5,000） ・役職手当（￥10,000～￥50,000） ・401K会社補助金（月額￥5,000） ・従業員持株会補助金 ・資格取得推奨制度 ・部活動支援制度 ・仮眠室設置 ・表彰制度 ・短日、短時間勤務制度（子育て・介護・その他） |
| 教育研修 | ・方針勉強会（月1回） ・社長塾（月1回） ・新入社員研修（合同研修） ・社内スタッフセミナー ・商品勉強会 ・社外研修 ・海外研修（2年に1回） |
| 選考方法 | 書類選考，筆記試験，面接（予定2回） |
| 応募方法 | ■応募書類等 履歴書，職務経歴書（あれば：紹介状） ■応募書類の送付方法 弊社採用ホームページのエントリーフォームよりお願いいたします。 |
総合職と一般職の違いについて
総合職と一般職では下記の違いがあります。
総合職
管理職などへのキャリアアップを積極的に目指す職制。
自己成長のための「スタッフセミナー」への積極的参加が求められます。
給与に固定残業代20時間分もしくは42時間分の手当が含まれます。（職種により異なります）
なお、住宅手当（※条件あり）も支給対象となります。
自己成長のための「スタッフセミナー」への積極的参加が求められます。
給与に固定残業代20時間分もしくは42時間分の手当が含まれます。（職種により異なります）
なお、住宅手当（※条件あり）も支給対象となります。
一般職
上記の「スタッフセミナー」への参加は可能ですが、社員の自主性に任せています。
固定残業代はなくなりますので、残業した分は残業代として全額支給します。
一般職でもキャリアアップが可能、リーダー職への昇格実績も多数あり。
※一般職から総合職への職制変更も可能。承認制となります。
固定残業代はなくなりますので、残業した分は残業代として全額支給します。
一般職でもキャリアアップが可能、リーダー職への昇格実績も多数あり。
※一般職から総合職への職制変更も可能。承認制となります。
